退休前，如果你已經(jīng)購買了15年的養(yǎng)老保險，你可以在退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金。即使你失去了工作能力，你每個月仍然有足夠的收入，退休后養(yǎng)老金的內(nèi)容一直是很多人關(guān)心的問題。那么，江蘇養(yǎng)老金會在7月份發(fā)放嗎？小編做了介紹，你可以看看。

江蘇養(yǎng)老金會在7月份發(fā)放嗎？

離退休人員基本養(yǎng)老金基數(shù)增加457元

對于2017年7月1日至2018年6月30日期間，達到法定退休年齡或領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇年齡的參保人員，以及2017年1月1日至2017年12月31日期間達到法定退休年齡的機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險參保人員，基礎(chǔ)養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)為6057元，比上年度增加了457元;計算實際繳費工資指數(shù)的基數(shù)為72684元，比上年度增加了5484元。

上限標準增加1371元，下限標準分情況執(zhí)行

一般情況下，參保職工的實際工資收入作為社保繳費基數(shù)，按相關(guān)比例每月繳納各項保險的參保費用。但是，工資收入較低和太高的參保職工，要按照人社部門每年公布的繳費基數(shù)下限和上限作為繳費基數(shù)2017年江蘇企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息2017年江蘇企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息。而這個上限和下限，跟統(tǒng)計部門公布的全省上一年度城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工的月平均工資相掛鉤。

根據(jù)省人社廳發(fā)布的通知，2017年7月1日至2018年6月30日，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費工資上限按18171元執(zhí)行，比上年度增加1371元;繳費工資下限按2940元執(zhí)行。期間參保人員的繳費工資高于等于2940元的，相應(yīng)年度的最低繳費系數(shù)按1.0計算。本次調(diào)整前執(zhí)行的繳費工資下限高于2940元的，按調(diào)整前的繳費工資下限執(zhí)行?；鹗罩笨谳^大的地區(qū)，可在2940元的基礎(chǔ)上適當上調(diào)?？紤]到部分地區(qū)職工平均工資水平相對偏低，允許蘇北五市和揚州市、泰州市適當下調(diào)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費工資下限，但應(yīng)全市統(tǒng)一標準，并由設(shè)區(qū)市報省廳審批后執(zhí)行。

養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)在不同的時段會有不同的調(diào)整，根據(jù)相關(guān)規(guī)定2017年1月1日至2017年12月31日，省機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費工資上限為18171元，繳費工資下限仍按照省人力資源和社會保障廳去年公布的標準執(zhí)行。記者注意到，去年12月，省人社廳就2014年至2016年機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險有關(guān)基數(shù)做了明確規(guī)定，要求各地嚴格執(zhí)行省統(tǒng)一公布的上下限標準，其中2016年1月1日至2016年12月31日的繳費工資下限為3360元。