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《社會保險法》規(guī)定：職工應當參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。

沈陽市醫(yī)療保險政策規(guī)定，沈陽市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)國有、集體、股份制企業(yè)，外商投資、私營企業(yè)和機關，事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位及其職工和退休人員應參加沈陽市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險。基本醫(yī)療保險費由用人單位和職工個人共同繳納。

用人單位按照在職職工上年工資總額的8%比例繳納;在職職工按照本人上年工資收入的2%比例繳納。

另外，已參加養(yǎng)老保險并在法定勞動年齡內(nèi)的靈活就業(yè)人員，個體工商戶業(yè)主及從業(yè)人員，自由職業(yè)者及未與用人單位建立明確勞動關系等人員，也可參加基本醫(yī)療保險，由個人以上年全市職工平均工資為基數(shù)，按照用人單位與職工個人繳費比例之和繳納基本醫(yī)療保險費，繳費比例為10%或6.8%。

職工醫(yī)保繳費年限咋確定?

《社保法》規(guī)定，參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇;未達到國家規(guī)定年限的，可以繳費至國家規(guī)定年限。

按照沈陽市醫(yī)療保險相關政策規(guī)定：

參保職工基本醫(yī)療保險費的最低年限為滿25年，且在沈陽市實際繳費年限不得低于5年;繳足最低年限仍未達到退休年齡的職工應當繼續(xù)繳納基本醫(yī)療保險費。

達到法定退休年齡未繳足最低年限的，必須以上年全市職工平均工資為基數(shù)，按照單位繳費比例一次性繳足基本醫(yī)療保險費，全部納入統(tǒng)籌基金。